ما هي مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين وما شروط الحصول عليها، وذلك وفقاً لما جاء في قانون الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية بحيث يحصل المعلمون العاملين في الجهات الحكومية على مكافأة مالية في نهاية خدمتهم كتعويض عن سنوات الخدمة، وسيهتم موقع ويكي الخليج بالتعرف على ما هي مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين وطريقة حسابها وشروط الحصول عليها بالإضافة لإدراج رابط الخدمة.

ما هي مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين

مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين هي عبارة عن مكافأة مالية يتم منحها للمعلمين الموظفين في الجهات الحكومية عند انتهاء الخدمة، وذلك وفقاً لما جاء في قانون الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية، ويكون ذلك وفقاً لمجموعة من الشروط والأحكام التي يتوجب على المعلم استيفاؤها كاملاً، حتى يتم استحقاق هذه المكافئة، وتكوم قيمتها متناسبة مع عدد سنوات الخدمة للمعلم في قطاع التعليم بالإضافة لتناسبها مع الراتب الأخير الذي حصل عليه المعلم قبل انتهاء خدمته.

شروط الحصول على مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين

يمكن التعرف على شروط الحصول على مكافَأة نهايَة الخِدمة للمعلّمين من خلال ما يلي:

• يشترط على المعلم أن يكون قد أمضى 10 سنوات في الخدمة على الأقل، سواء كانت هذه الخدمة في وظيفة واحدة، أو في وظائف عديدة.
• يشترط على المعلم أن يكون قد أمضى سنوات الخدمة في الوظيفة مشمولة بلائحة الوظائف التعليمية في المملكة العربية السعودية.
• يتم احتِساب مكافَأة نهايَة الخِدمة وفقاً لعدد سنوات خدمة الوظيفة الجديدة، وذلك في حال خروج المعلم من لائحة الوظائف التعليمية والعودة مجدداً إلى العمل.
• يتم احتساب مكافَأة نهايَة الخِدمة وفقاً لعدد سنوات الخدمة في الوظائف المشمولة باللائحة إذا انتقل المعلم للعمل في وظائف خارج هذه اللائحة.
• يتم احتساب سنوات الدراسة والتدريب ضمن سنوات الخدمة خدمة للمعلم فقط خلال الخدمة.
• يتم صرف مكافَأة نهايَة الخِدمة بغض النظر عن سنوات الخدمة في حال وفاة المعلم أو تعرضه للإصابة بعجز.
• لا يتم صرف مكافَأة نهايَة الخِدمة للمعلم المفصول لأسباب أخلاقية أو تأديبية أو أي خلل بالمصلحة العامة.
• يتم صرف مكافَأة نهايَة الخِدمة بعد تقديم المعلم كافة المستندات والثبوتيات المطلوبة.

حالات عدم استحقاق مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين

يمكن التعرف على حالات عدم استحقاق مكافَأة نهايَة الخِدمة للمعلّمين من خلال ما يلي:

• غي حال قام المعلم بتقديم طلب استقالة قبل مرور حوالي السنتين على التحاقه بالوظيفة.
• في حال لم يقم المعلم بأداء مهمته الوظيفية بالشكل المطلوب.
• في حال قام المعلم بارتكاب المخالفات للأنظمة والقواعد العامة.
• في حال قام المعلم بالاعتداء والتهجم على مدير المدرسة أو أحد أعضاء الكادر التدريسي في المدرسة.
• في حال قام المعلم بتقديم وثائق ومستندات مزورة أو غير صحيحة.
• في حال انقطع المعلم عن العمل الوظيفي لـ 10 أيام متواصلة أو 20 يوماً متقطعة بدون عذر.
• في حال قام المعلم باستغلال منصبه لتحقيق مكاسب غير مشروعة.

طريقة حساب مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين

يمكن التعرف على الخطوات التفصيلية المتبعة في حِساب مكافَأة نهاية الخِدمة للمعلّمين من خلال ما يلي:^[1]

• الدخول إلى الموقع الإلكتروني الخاص بحاسبه نهايَة الخِدمة التابِعة لوزارة التنمية الاجتماعية والموارد البشرية “من هنا” مباشرةً.
• النزول إلى أسفل الصفحة.
• إدخال قيمة الراتب الأساسي في الأيقونة المخصصة.
• تحديد نوع العقد فيما إذا كان محدد المدة أم لا.
• تحديد سبب انتهاء العلاقة العمالية.
• تحديد عدد سنوات الخدمة.
• تحديد عدد أشهر الخدمة.
• تحديد عدد أيام الخدمة.
• الضغط على أيقونة “احسب المكافأة” باللون الأزرق.

• ستظهر قيمة مكافأة نهاية الخدمة على الشاشة مباشرةً.

رابط حساب مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين

يمكن حِساب مكافَأة نهايَة الخِدمة للمعلّمين عبر رابط حاسِبة مكافَأة نهايَة الخِدمة hrsd.gov.sa مباشرةً، حيث وفرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية هذه الخِدمة لكافة العاملين في القطاع العام بمن فيهم المعلمون، ويكون استحقاق هذه المكَافأة وفقاً لمجموعة من الشروط والأحكام التي حددتها الوزارة.

مقالات مقترحة

نرشح لكم أيضًا قراءة المقالات التالية:

• حساب مكافئة نهاية الخدمة للمعلمين
• نظام التقاعد الجديد للمعلمين
• نظام التقاعد التأمينات الاجتماعية
• هل يحق للموظف اجازة الاختبارات
• طريقة حساب الراتب بعد خصم التأمينات
• نظام التقاعد الطبي العسكري الجديد
• نظام التقاعد العسكري الجديد

وفي الختام يكون قد تم التعرف على ما هي مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين وما شروط الحصول عليها كما تم التعرف على طريقة حساب نهاية الخدمة للمعلمين بالإضافة لإدراج رابط الخدمة الإلكتروني.